진주시장애인체육회 규약

제정 2019. 03. 27.

개정 2019. 05. 11.

개정 2020. 11. 03.

개정 2022. 07. 27.

개정 2023. 04. 25.

제1장  총    칙

제1조(근거 및 목적) 이 규정은 경상남도장애인체육회(이하“도장애인체육회”라 한다)        규약 제25조에 따라 도장애인체육회의 지회인 진주시장애인체육회의 조직 및        운영에 관한 기본사항을 규정함을 목적으로 한다.<개정 2020.11.03.>

제2조(명칭 및 주소) 그 명칭은 진주시장애인체육회(이하“장애인체육회”)라 하고,        영문 표기는 JINJU PARA SPORTS ASSOCIATION(약칭 JJPSA)로 한다. 사무        소는 진주시 소재지에 두는 것을 원칙으로 한다.<개정 2023.04.25.>

제3조(설치목적) 장애인체육회는 장애인의 생활체육활동을 활성화하고 장애인의        건강증진과 통합사회 가치를 실현시키며, 종목별 경기단체와 장애유형별 체육단체

(이하“가맹단체”)를 관리·지도하고 우수한 경기인을 양성하여 진주시 장애인의

체육·문화발전에 기여함을 목적으로 한다.<개정 2022.07.27.>

제4조(사업) 장애인체육회는 제3조의 목적을 달성하기 위하여 다음 각호의 사업과        활동을 수행한다.

1. 장애인체육에 관한 기본방침수립

2. 가맹단체의 사업과 활동에 대한 지도와 지원<개정 2022.07.27.>

3. 장애인 생활체육교실, 지역 스포츠클럽, 체육동호인조직의 활동 지원, 대회

개최 지원<개정 2022.07.27.>

4. 시·군 및 해외 도시 간의 장애인체육 교류

5. 지역 장애인체육대회 개최 및 장애인체육회가 주최·주관·승인한 사업에

대하여 참가·주최·주관·후원·지원 등

6. 지역 선수·지도자 및 직장운동경기부의 육성과 경기기술의 연구촉진

<개정 2022.07.27.>

7. 지역 체육인의 권익 증진, 복지 및 교육 관련사업<개정 2022.07.27.>

8. 장애인생활체육 운동전개 및 생애주기 생활체육프로그램 보급

<신설 2022.07.27.>

9. 경상남도장애인체육대회 해당 선수단 훈련 및 참가<개정 2022.00.00.>

10. 장애인체육시설에 관한 조사연구 및 지방 장애인 체육의 육성

<개정 2022.07.27.>

11. 특수학교·통합학급의 체육활동 지원 및 장애학생 체력 향상과 통합      체육 수업 보급<개정 2022.07.27.>

12. 지역 장애인체육 시설에 관한 설치 및 관리 운영<개정 2022.07.27.>

13. 장애인체육에 관한 홍보 및 각종 자료수집, 각종 간행물 발행

<개정 2022.07.27.>

14. 지역 장애인 체육정책 실현 및 지방 정부와 관계기관에 건의·자문

<신설 2022.07.27.>

15. 목적달성을 위한 수익사업 및 기타 필요한 사업<신설 2022.07.27.>

제5조(권리와 의무) ① 장애인체육회는 도장애인체육회의 사업에 참여할 권리를 가지며,
도장애인체육회 규약 및 제규정을 준수할 의무를 가진다.<신설 2022.07.27.>
② 장애인체육회는 사업계획서, 예산서, 전년도 사업보고서 및 결산서를 이사회 종료 후 10일 이내에 도장애인체육회에 제출하여야 한다.<신설 2022.07.27.>

제2장  회    원

제6조(회원) ① 장애인체육회의 회원단체는 각급 장애인체육회와 당해 지역을
대표하는 종목별 경기단체와 장애유형별 체육단체(이하“가맹단체”라 한다.)로 구성하고 가맹단체는 정가맹단체, 준가맹단체, 인정단체로 한다.

<개정 2022.07.27.>
② 제1항에 따라 장애인체육회에 가맹하고자 할 경우, 도장애인체육회 가맹단체(이하“도가맹단체”라 한다.)로부터 우선 시군지부로 승인받아야 한다. 다만, 도가맹단체가 없는 경우, 장애인체육회가 가맹승인 할 수 있다.<개정 2022.07.27.>
③ 각급 장애인체육회는 정가맹단체에 준하는 권리와 의무를 갖는다.<개정 2022.07.27.>
④ 제2항에 따라 도가맹단체가 없어 장애인체육회로부터 가맹승인을 받은 단체는 추후 도가맹단체를 결성할 경우 시군지부로 가맹된 것으로 본다.<개정 2022.07.27.>

제7조(회원의 권리와 의무)  회원은 장애인체육회의 사업에 참여할 권리를 가진다.<개정 2022.07.27.>
② 회원은 장애인체육회 규약 및 제규정을 준수할 의무를 가진다.<개정 2022.07.27.>

제8조(가맹 및 탈퇴) ① 장애인체육회 회원으로 가입을 위해 가맹을 신청하여
야 하고, 이사회의 의결을 받음으로써 회원이 된다.<개정 2022.07.27.>
② 장애인체육회는 회원의 가맹·탈퇴에 관한 규정을 따로 정한다.

<개정 2022.07.27.>

제9조(관리단체의 지정) 장애인체육회는 가맹단체 운영 규정에 따라 이사회의
의결을 거쳐 가맹단체를 관리단체로 지정할 수 있다.<신설 2022.07.27.>

제10조(제명) 회원이 제7조 제2항에 규정한 의무를 위반하여 장애인체육회 회원
으로서 부적합하다 인정될 때는 이사회의 의결로써 제명할 수 있다.

<신설 2022.07.27.>

제3장  임    원

제11조(임원) ① 장애인체육회에 다음의 임원을 둔다.

1. 회  장 : 1명

2. 부회장 : 8명 이내(당연직 부회장 포함) <개정 2019.05.11.>

3. 이  사 : 50명 이내(당연직 이사 포함) <개정 2019.05.11.>

4. 감  사 : 2명

② 이사에는 장애인선수 출신이 포함되어야 하며, 여성임원이 재적임원수의        30% 이상 포함되도록 노력하여야 한다.

제12조(임원의 임기) ① 부회장, 이사 및 감사의 임기는 2년으로 한다. 그러나 당연직         이사의 임기는 그러하지 아니한다. <개정 2020.11.03.>

② 임기의 기산은 일수를 기준으로 하지 않고 이사회를 기준으로 하며 임원은         연임할 수 있다.

③ 보선된 임원의 임기는 전임자의 잔여기간으로 하고 증원으로 인한 임원의         임기는 타 임원과 동일하다.

④ 임원은 임기가 만료된 경우에도 후임자가 취임하기까지는 그 직무를         집행 하여야 한다.

제13조(임원의 선출방법) ① 회장, 부회장, 이사 및 감사는 이사회에서 선임하되        회장은 진주시장을 당연직으로 하고, 시장 궐위 시 시장권한 대행이 회장으로 한다.       진주시 문화관광국장은 당연직 부회장으로 한다.

② 부회장 중 1명을 회장이 상임부회장으로 임명한다.

③ 사무국장은 이사회의 동의를 얻어 회장이 임면하고 당연직 이사로 한다.

④ 시체육회 사무국장, 진주교육지원청 특수교육담당 장학사는 당연직 이사로 한다.

⑤ 새로운 임원의 선출은 임기만료 1월전까지 하여야 한다.

⑥ 부회장, 이사의 결원이 있을 시 이사회에서 이를 보선할 수 있다.

⑦ 임원의 취임은 도장애인체육회에 보고하여야 한다.

제14조(고문 및 자문위원) 장애인체육회에 약간인의 고문 및 자문위원을 둘 수 있으며,          회장이 위촉한다.

제15조(임원의 사임 및 해임) ① 이사 및 감사가 사임할 경우에는 회장 또는 직무
대행자에게 사임서를 제출해야 한다. 이사, 감사는 사임서를 제출한 경우에는 제출과 동시에 사임한 것으로 본다.<개정 2022.07.27.>
② 다음 각 호의 1에 해당하는 경우에는 그 직을 당연히 사임한 것으로 본다.<개정 2022.07.27.>
1. 제10조에 해당하는 때<개정 2022.07.27.>
2. 가맹단체 및 장애인체육회의 임원 또는 체육단체를 대표하는 자가 해당 단체에서 해임되거나 사임하는 경우<개정 2022.07.27.>

제16조(임원의 직무) ① 회장은 장애인체육회를 대표하고 회무를 총괄하며, 이사회의          의장이 된다.

② 부회장은 회장을 보좌하고 회장 유고시에는 다음 각 호 순으로 직무를 대행한다.

1. 상임부회장

2. 부회장 중 연장자

③ 이사는 이사회를 조직하고 이사회에 출석하여 장애인체육회의 직무에         관한 사항을 의결한다.

④ 사무국장은 회장의 명을 받아 사무국 및 소속기관의 업무를 지휘 감독하며         부회장 유고시에는 부회장의 직무를 대리한다.

⑤ 감사는 다음 각 호의 직무를 행한다.

1. 장애인체육회의 재산상황을 감사하는 사항

2. 이사회의 운영과 그 업무를 감사하는 사항

3. 장애인체육회의 재산상황 또는 이사회의 운영과 그 업무에 관하여 회장,

이사회에서 의견을 진술하는 사항

4. 제1호 및 제2호의 감사결과 부정 또는 비위가 있음을 발견한 때에는

이를 이사회에 그 시정을 요구하고 그래도 시정되지 아니할 때에는 경상남도

장애인체육회장에 보고하는 사항 <개정 2020.11.03.>

5. 제4호의 보고를 위하여 필요한 때에는 이사회의 소집을 요구하는 사항

⑥ 임원이 범죄사실로 기소되었을 경우 그 직무가 정지된다. 다만 각 호의         경우에는 그러하지 아니한다.

1. 기소된 범죄사실의 법정형이 벌금형만 있는 경우<개정 2022.07.27.>

2. 약식명령이 청구된 경우

3. 과실범으로 기소된 경우

⑦ 임원이 장애인체육회 운영 이외의 범죄사실로 구속기소되었을 경우 그 직무가 정지된다.<신설 2022.07.27.>
⑧ 가맹단체를 대표하는 사람으로서 장애인체육회 임원이 된 자가 해당 단체에서 직무가 정지되었을 경우 장애인체육회 임원으로서 직무도 정지된다.<신설 2022.07.27.>

제17조(임원의 결격사유) ① 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 장애인체육회의           임원이 될 수 없다.

1. 지방공무원법 제31조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람

<개정 2020.11.03.>

2. 국민체육진흥법 제2조(기능) 제9호 가목부터 다목까지의 체육단체 및           시도·시군구 종목단체에서 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조           및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로 300만원 이상의 벌금형을 선고받고           그 형이 확정된 사람 <개정 2020.11.03.>

3. 국민체육진흥법 제2조(기능) 제9호 가목부터 다목까지의 체육단체 및           시도·시군구 종목단체가 주최․주관하는 경기의 결과에 영향을 미치는 승부조작에           가담하여「형법」제314조 및「국민체육진흥법」제47조 및 제48조에 규정된           죄를 범한 사람으로서 벌금형 이상을 선고받고 그 형이 확정된 사람             <개정 2020.11.03.>
4. 국민체육진흥법 제2조(기능) 제9호 가목부터 다목까지의 체육단체 및           시도·시군구 종목단체에서 다음 각 목에 따른 사람 <개정 2020.11.03.>
가. 폭력 및 성폭력 등 성 관련 비위로 자격정지 이상의 징계 처분을 받은 사람              <개정 2020.11.03.>
나. 승부조작, 편파판정, 횡령·배임으로 자격정지 1년 이상의 징계처분을 받은사람              <개정 2020.11.03.>
다. 가목과 나목에 해당하는 사람을 제외하고 자격정지 이상의 징계처분을 받고            그 기간이 종료되지 아니한 사람 <개정 2020.11.03.>

5. 해당 종목 관련 사업체의 대표 또는 임원인 자

② 회장의 친족(민법 제777조에 따른 친족을 말한다)은 임원이 될 수 없다.

③ 문화체육관광부 산하 체육단체 및 가맹경기단체의 임원 결격사유에 해당하는 자는       임원이 될 수 없다.

④ 임원이 제①, ②, ③항에 해당되거나 선임 당시 그에 해당한 자로 밝혀졌을 때에는       당연히 퇴임한다.

제4장  이사회 및 위원회

제18조(이사회 구성) 이사회는 회장, 부회장, 사무국장 및 이사로 구성하며, 장애인체육회의           최고 의결기관이다.

제19조(이사회 기능) ① 이사회는 다음 각 호의 사항을 심의 의결한다.

1. 임원선출에 관한 사항

2. 업무집행에 관한 사항

3. 사업계획 및 사업보고의 승인

4. 예산편성 및 결산의 승인

5. 규약·규정의 제정 및 개정에 관한 사항

6. 이 규약에 의하여 그 권한에 속하는 사항

7. 가맹단체의 지원육성에 관한 사항

8. 각종 위원회의 설치, 조정 및 통합에 관한 사항

9. 사무국의 지휘감독

10. 사무국장의 임면 동의

11. 기타 중요사항

② 당연직인 관계 공무원이 부득이한 사유로 이사회에 출석할 수 없는 경우

에는 관계 공무원을 대리인으로 지명하여 출석하게 할 수 있다. 이 경우 대리인의

권한은 해당 이사회에서만 이사와 동일한 권리를 가진다.<개정 2023.04.25.>

제20조(의결정족수) ① 이사회는 재적이사 과반수가 출석하지 아니하면 개회하지 못한다.

② 이사회에 제출된 안건은 이 규정에 특별히 정한 것을 제외하고는 출석이사의         과반수의 찬성으로 의결한다. 다만, 가부동수일 때에는 의장이 결정한다.

③ 이사는 제19조(이사회 기능) 제2항을 제외하고는 의결권을 위임할 수 없다.

<개정 2023.04.25.>

제21조 (소집) ① 이사회는 필요에 따라 회장이 소집한다.

② 이사회의 의장은 회장, 부회장, 사무국장 순으로 한다.

③ 이사회를 소집하고자 할 때에는 적어도 회의 5일전까지 안건·일시·          장소를 명시하여 서면(전자문서를 포함한다)으로 각 이사에게 통지하여야            한다. 다만, 긴급하다고 인정되는 정당한 사유가 있을 때에는 예외로 한            다.<개정 2022.07.27.>

④ 이사회는 제３항의 통지사항에 한하여서만 의결할 수 있다. 다만, 재적이사          전원이 출석하고 출석이사 전원의 찬성이 있을 때에는 통지하지 아니한 사항이라도          이를 부의하고 의결할 수 있다.

제22조 (이사회 소집의 특례) ① 회장은 다음 각 호의 1에 해당하는 소집요구가           있을 때에는 그 소집 요구일로부터 10일 이내에 이사회를 소집하여야 한다.

1. 재적이사 과반수 이상이 회의의 목적을 제시하여 소집을 요구한 때

2. 장애인체육회 규약 제16조 제5항 제5호에 준하여 장애인체육회 사       안에 따라 감사가 소집을 요구한 때<개정 2022.07.27.>

② 이사회 소집권자가 궐위되거나 또는 이를 기피함으로써 10일 이상 이사회         소집이 불가능할 때에는 재적이사 과반수의 찬성으로 도장애인체육회의         승인을 받아 이사회를 소집할 수 있다.

③ 제２항에 의한 이사회는 출석이사 중 최연장자의 사회 아래 그 의장을 선출한다.

제23조 (긴급처리) ① 회장은 그 내용이 경미하거나 또는 긴급하다고 인정할 때에는

이를 집행할 수 있다. 다만, 즉시 소집되는 이사회에 이를 보고하여 승인을          받아야 한다.

제24조 (각종 위원회의 설치) ① 장애인체육회의 사업 수행과 목적달성을 위하여           다음 각 호의 위원회를 설치한다.

1. 생활체육위원회

2. 체전위원회

3. 기타 사업수행에 필요한 위원회

② 제1항 각 호의 위원회의 구성 및 운영에 필요한 사항은 별도로 정하며,          위원회 운영에 필요한 인력 및 예산을 지원 할 수 있다.

제5장  가맹단체

제25조(가맹단체의 조직 및 구성) 도장애인체육회 가맹단체 운영규정을 준용
하여 따로정한다.<신설 2022.07.27.>

제6장  자산 및 회계

제26조(자산의 구분) 장애인체육회의 자산은 다음과 같다.

1. 소유동산 및 부동산

2. 기  금

3. 회  비

4. 도장애인체육회 또는 진주시 및 공공단체의 지원금

5. 사업수입금

6. 기부금 및 찬조금

7. 기타 수입금

제27조 (예산편성 및 결산) ① 사업계획 및 수입·지출 예산안은 매년 회계 연도           종료 시까지 편성하여 이사회 승인을 얻어야 한다.

② 불가피한 사정으로 사업계획 및 예산을 변경하고자 할 때에는 이사회의          승인을 받아야 한다.

③ 매 회계연도 종료 후 2월 이내에 사업보고서 및 결산서를 작성하여          이사회 승인을 얻어야 한다.

제28조 (기금 및 적립금) 이사회의 승인을 얻어 특별한 목적을 위한 기금 또는          적립금을 운용할 수 있으며 이는 특별회계로 한다.

제29조 (재산관리) ① 장애인체육회의 기본재산을 양도, 증여, 교환 또는 용도변경하거나           담보에 제공하고자 할 때, 또는 의무의 부담이나 권리의 포기를 하고자          할 때에는 이사회의 승인을 받아야 한다. 당해 회계연도 내에 수입으로          상환하는 일시 차입금을 제외한 차입금에 대하여도 같다.

② 장애인체육회의 재산관리에 있어 이 규정에 규정한 사항 이외의 것은 『국유재산법』 및 『물품관리법』의 일반적인 관리의무 규정을 준용한    다.<신설 2022.07.27.>

제30조 (잉여금의 처리) 매 회계연도 결산상 잉여금은 다음 순으로 처리한다.

1. 이월결손금의 보전

2. 차기 회계연도 목적사업비로 이월

3. 기본재산으로 편입시키기 위한 적립

제31조 (회계연도) 회계연도는 매년 1월 1일부터 12월 31일까지로 한다.

제32조(회계감사) ① 장애인체육회는 가맹단체의 업무 및 회계업무를 감사할   수 있다.<개정 2022.07.27.>
② 장애인체육회는 가맹단체의 위법 또는 부당한 사실이 있을 시 경상남도장애인체육회에 조사 및 감사를 요청할 수 있다.<개정 2022.07.27.>

제7장  사 무 국

제33조(사무국) ① 장애인체육회는 사무집행을 위해 사무국을 둔다.

② 사무국에 사무국장과 기타 필요한 직원을 두며, 사무국장은 이사회의         동의를 얻어 회장이 임면한다.

③ 사무국장은 회장의 지휘감독을 받아 사무국의 직무를 관장한다.

④ 직원은 대한장애인체육회 가맹단체(산하지부 포함) 및 산하 각급 장애인체육회의         임원을 겸할 수 없다.<개정 2020.11.03.>

⑤ 사무국장과 직원은 그 직무이외의 영리를 목적으로 업무에 종사하지 못하며,          회장의 허가를 받지 아니하고는 다른 직무를 겸할 수 없다.
⑥ 사무국의 조직 및 운영에 관한 필요한 사항은 별도로 정한다.<신설            2022.07.27.>

제34조(직제 및 규정) ① 사무국의 기구, 조직, 직제와 복무에 관한 규정은            이사회 의결로 이를 따로 정한다.

② 사무국은 경영의 투명성 제고를 위하여 주요 사업의 추진계획 및 성과

관련 규정 등을 공시하여야 한다.<신설 2022.07.27.>

제8장  보    칙

제35조(규약개정) ① 장애인체육회의 규약 개정은 이사회의 의결 또는 임원 3분의
3분의 1이상의 찬성으로 발의하며 재적임원 3분의 2이상의 찬성으로 의결하여 도장애인체육회장에 승인을 받아야 한다.<개정 2022.07.27.>

제36조(규정 해석) 이 규약에 규정되지 아니하는 사항 및 해석상 불분명한 사항은           도장애인체육회가 정하는 바에 따른다.

제37조(표창 및 징계) ① 장애인체육회는 장애인체육계에 공적이 있는 단체 및 개인을           표창하고 비위가 있는 단체 및 개인을 징계하는 권한을 가진다.

② 표창 및 징계에 관한 규정은 따로 이를 정한다.

제38조(시행세칙 등) 이 규약의 시행에 필요한 세칙 및 제 규정은 이사회의         의결로써 결정하고 도장애인체육회장의 승인일부터 시행한다.

부    칙

제1조(준용) 이 규약 중 미비된 사항에 대하여는 도장애인체육회 규약을 준용한다.

제2조(경과조치) 이 규약 시행 당시 장애인체육회 설립을 위한 임원선출 등 이사회에서        행한 행위는 이 규약에 의하여 행한 것으로 본다.

제3조(시행일) 이 규약은 이사회의 의결로써 결정하고 도장애인체육회 승인일부터 시행한다.

부    칙(2019. 05. 11.)

제1조(시행일) 이 규약은 이사회의 의결로써 결정하고 도장애인체육회 승인일부터 시행한다.                 <개정 2022.07.27.>

부    칙(2020. 01. 30.)

제1조(시행일) 이 규약은 이사회의 의결로써 결정하고 도장애인체육회 승인일부터 시행한다.                <개정 2022.07.27.>

부    칙(2020. 11. 03.)

제1조(시행일) 이 규약은 이사회의 의결로써 결정하고 도장애인체육회 승인일부터 시행한다.                <개정 2022.07.27.>

부    칙(2022. 07. 27.)

제1조(시행일) 이 규약은 이사회의 의결로써 결정하고 도장애인체육회 승인일부터 시행한다.

부    칙(2023. 04. 25.)

제1조(시행일) 이 규약은 이사회의 의결로써 결정하고 도장애인체육회장의 승인     일부터 시행한다.

제2조(다른 규정의 개정) 부칙은 개정시마다 제1조(시행일)로 시작되므로 장애인        체육회 전 규정은 승인을 받는 날부터 함께 변경하여 시행한다.